In a Zone.

「好奇心」がみちをひらく。

イナゾウ株式会社 採用サイト

きわめて高い集中力と研ぎ澄まされた感覚。
そこから生じるハイレベルなパフォーマンス。
この感覚を海外では「in a zone」といいます。

ゾーンに入る鍵は好奇心。
当社は好奇心こそが人間の行動原理であると確信しています。

MESSAGE

AI・機械学習・RPAなど、IT業界は刻一刻と
変化を続けています。

当社は「好奇心とソフトウェアで
未来を面白くしたい」を企業コンセプトに、
刻一刻と変わり続ける
IT業界にアンテナを張り巡らせて、
常に新しい技術を追い求めていました。

当社は今後、新しい技術を追い求めつつ、
自社サービスの企画運営と社内開発を中心に
事業を拡大していき、
数年後には自社プロダクトの
海外展開を視野に入れて積極的に活動しています。

世の中にないモノを作りたい方、
海外に通用する”made in Japan”を
提供したいと思う方、

是非当社で夢を実現させましょう。

システムインテグレーション事業

少数精鋭の独立系システムインテグレーターとして、お客様のニーズに合わせて要件、設計、構築、開発、試験、導入、保守、運用まで一貫して請け負います。
WEBディレクション、PMO業務、サポート業務等、一部の工程でも柔軟に対応しています。

情報通信

SNS、EC、WEB広告、情報サイト等、BtoC向けWEBサービスを中心にシステム開発・インフラ構築に携わりトータルでサポートを行います。

金融・製造・小売り・サービス・医療

金融、製造、サービス業等、BtoB向けのシステム開発・インフラ構築など幅広い分野で実績があります。

ITソリューション事業

システム開発やインフラ構築以外にも、お客様のご要望を十分に理解し、お客様の事業戦略に沿った最適なソリューションを提供しています。

主な開発スキル

Python Xamarin C、C++
JavaScript Ractnative Ruby
TypeScript golang ABAP
React PHP Shell
npm JAVA XML
cordova C#

数字で見るイナゾウ

1.イナゾウの働き方

平均残業時間

2~3時間

平均有給休暇
取得日数

15

リモートワークで
働いている人

社員の15%

2.イナゾウの開発環境

BtoC
システム開発
60%

製造
10%

金融・保険
10%

運輸
10%

卸売・小売
10%

案件内容

PHP
30%

Java
30%

JavaScript
30%

その他
20%

開発言語

クラウド
50%

ネットワーク
20%

オンプレ
10%

VM
10%

SAP
10%

インフラ構築実績

3.イナゾウの社員

男性
80%

女性
20%

男女比

20代
25%

30代
45%

40代
25%

50代
5%

年齢比

未経験
70%

経験
30%

未経験/経験

中途
90%

新卒
10%

入社:新卒/中途

文系
70%

理系
30%

出身:文系/理系

既婚
60%

未婚
40%

未婚/既婚

仕事内容

ネットワーク・サーバの構築・運用・保守を中心に、AWS・GCPといったクラウドインフラの構築に携わっていただきます。 

  • ▶未経験の方
    「IT用語が分からない」という方でも研修があるから安心。知識は後から身に付けられます。
  • ▶エンジニア未経験の方
    入社後、まずは外部パートナー企業による研修を、1~2ヶ月間受講し、IT業界で活躍するための基礎を身につけていただきます。 
  • ▶経験のある方
    スキルや希望に合わせ、納得して取り組んでいただけるプロジェクトを担当していただきます。マネジメント経験者であれば、若手社員たちを引っ張っていくようなリーダーとしての役割も期待しています。
  • ■開発環境・業務範囲■
  • クラウド環境保守サービス:Amazon Web Services/Google Cloud Platform
  • サーバ構築:
      OS:RedHat Linux/Amazon Linux/Windows Server
      DB:SQL Server/MySQL/MariaDB/Oracle/PostgreSQL/MongoDB/Redis/memcached
      ミドルウェア:OpenStack/VMware/XenApp
  • 業務:サイト構築/システム運用・保守/DBマイグレーション/ミドルウェアバージョン移行
  • ◆やりたいことを思う存分できる環境
    代表をはじめ、営業スタッフも実は元エンジニアなので、エンジニアの希望に100%寄り添って案件をアサインできます。
    組込の開発経験しかなかったけれど、希望通りLAMP環境のWEB系開発にスキルチェンジできた社員もいますし、デザインのスキルを磨きながら設計段階から開発の経験を積んでいるメンバーもいます。
  • ◆着実にエンジニアとしてのスキルをアップできる
    経験が浅い方には、研修で基礎を身に付けてから、先輩の同行のもと実務に就いて応用編を学んでいただきます。いきなり一人で現場に行くこともなくスムーズにスタートすることができます。
    また、社内で勉強できる環境として、実機を仮想化したものもあります。もちろん、経験を積んでいる方も、資格取得の費用なども会社が負担していますので積極的に活用してください!
身に付くスキル・
キャリアパス

ボリュームの多い層は30代のメンバーになりますが、20代から40代まで幅広い層のメンバーが切磋琢磨して働いています。
Webアプリの開発からクラウドの構築にチャレンジしたり、インフラからWebもやってみるなど、スキルチェンジの際も社内で情報を共有できるため効率よく成長していけます。

  • ▶入社後の成長サポート
    定期的に開催している外部研修や社内勉強会に加え、社内コミュニケーションツール(質問用チャット)を導入しているので、何か不明点があれば社員同士ですぐに共有できる環境があります。
応募資格

必要なのは一人前のエンジニアになるという思い。
一人ひとりの理解度に合わせてカリキュラムを進めるので、しっかりステップアップしていけます。 

  • ◎学歴不問
  • ◎第二新卒者・文系出身者も歓迎!
  • ◎実務や業界経験は一切問いません

  • オンオフのメリハリをつけて働きたい
  • 自分のペースでスキルアップしたい
  • 安心して長く働き続けたい
  • これから伸び続ける会社で働きたい
雇用形態

正社員

想定給与

【実務未経験者】月給25万円~+決算賞与+残業代全額支給
【実務経験者】月給35万円~65万円+決算賞与+残業代全額支給 

  • ※経験・スキルを最大限考慮の上、話し合いを通して決定していきましょう!
  • ※契約社員としての雇用も行っていますので、ご希望の方は面接時にご相談ください
  • ※試用期間3~6ヵ月(その間の給与・待遇に変更はありません)
勤務時間

10:00~19:00(所定労働時間8時間
※繁閑の差はありますが、残業は月平均10時間以下です。

  • ▶残業について
    「残業は少ない方がいい」という考え方のもと、残業を減らす工夫に全社を挙げて取り組んでいます。
勤務地

首都圏のプロジェクト先または本社

  • 【本社】
    東京都中央区日本橋室町1-13-5 日本橋貝新N.Y.ビル 7階 
  • <アクセス>
    銀座線「三越前駅」徒歩1分
    半蔵門線「三越前駅」徒歩4分
    JR総武線「新日本橋駅」徒歩4分
    勤務地エリア
    東京23区、東京都(23区を除く)、神奈川県(横浜市、川崎市を除く)、横浜市、川崎市、埼玉県、千葉県
休日休暇
  • ■年間休日120日以上 
  • 祝日
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 年次有給休暇
  • 特別休暇
待遇・福利厚生
  • 昇給(年1回)
  • 決算賞与 ※会社の業績による
  • 各種社会保険完備
  • 交通費全額支給 
  • 時間外手当全額支給 
  • 住宅手当(月1.5万円)
  • 出産祝い金(最大15万円)
  • 社内勉強会 
  • 研修制度(外部研修にも参加可能)
  • 各種部活(ゴルフ、ボーリング等/活動費を会社から補助)
  • 社員旅行(今まで函館、台湾、沖縄に行きました)
  • BBQ大会、ボーリング大会など家族参加OKの各種社内イベント
  • など

仕事内容

Webオープン系システム開発を中心に、様々な案件をあなたの希望や適性に合わせてお任せします。 

  • どんな案件が多いのか?
    BtoCサービスを中心としたWebシステムの開発や、
    最新フレームワークを使用したフロントエンド開発案件も多数あります。

    今後は、自社サービスの企画・開発を強化していきます。
  • ★マネジメント経験がある方には!
    希望があれば、若手社員を引っ張っていくようなマネージャーポジションをお任せします。
  • 業務範囲:要件定義、設計、実装、テストまで
  • 開発:Webアプリケーション、モバイルアプリケーション、Windowsデスクトップアプリケーション
  • 言語:Python/Java/PHP/JavaScript/TypeScript/Go lang/Ruby/C#/Swift/Scalaなど
  • フレームワーク:Angular/React/Vue.js/Play/Spring/FuelPHP/Symfony/CakePHP/CodeIgniter/ZendFramework/Ruby on Rails/ASP.NET
  • DB:SQL Server/MySQL/MariaDB/Oracle/PostgreSQL/MongoDB/Redis/memcached
  • OS:CentOS/RHLE/Ubuntu/AmazonLinux/Windows
身に付くスキル・
キャリアパス

Webアプリの開発からクラウドの構築にチャレンジしたりインフラからWebサイドまで担当するなど、 業務範囲を広げたりキャリアチェンジも可能です。

  • ▶入社後の成長サポート
    定期的に開催している外部研修や社内勉強会に加え、社内コミュニケーションツール(質問用チャット)を導入しています。
    不明点があれば社員同士ですぐに共有できる環境です。
応募資格

必要なのは一人前のエンジニアになるという思い。
一人ひとりの理解度に合わせてカリキュラムを進めるので、しっかりステップアップしていけます。 

  • ◎年齢・学歴不問
  • ◎分野・経験年数は問いません

  • 成長意欲が高い方
  • 新しい技術を学ぶことにワクワクする方
  • 安心して長く働き続けたい
  • 変化に柔軟に対応できる方

  • ■歓迎する経験・スキル■
  • ◎PM・PMO・PLの経験をお持ちの方 (※経験年数は不問)
雇用形態

正社員

想定給与

月給30万円~65万円+残業代全額支給

  • ※経験・スキル・前職給与を最大限考慮の上決定します
  • ※契約社員雇用も行っていますので、ご希望の方は面接時にご相談ください
  • ※試用期間3~6ヵ月(期間中の給与・待遇に変更はありません)
  • ※決算賞与あり
勤務時間

10:00~19:00(所定労働時間8時間)
※繁閑の差はありますが、残業は月平均10時間以下です。

  • ▶残業について
    「残業は少ない方がいい」という代表の考え方のもと、全社的に残業を減らす取り組みを行っています。
勤務地

首都圏のプロジェクト先または本社

  • 【本社】
    東京都中央区日本橋室町1-13-5 日本橋貝新N.Y.ビル 7階 
  • <アクセス>
    銀座線「三越前駅」徒歩1分
    半蔵門線「三越前駅」徒歩4分
    JR総武線「新日本橋駅」徒歩4分
    勤務地エリア
    東京23区、東京都(23区を除く)、神奈川県(横浜市、川崎市を除く)、横浜市、川崎市、埼玉県、千葉県
休日休暇
  • ■年間休日120日以上
  • 完全週休2日制(土・日)
  • 祝日
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 年次有給休暇
  • 特別休暇
待遇・福利厚生
  • 昇給(年1回)
  • 決算賞与 ※会社の業績による
  • 各種社会保険完備
  • 交通費全額支給 
  • 時間外手当全額支給 
  • 住宅手当(月1.5万円)
  • 出産祝い金(最大15万円)
  • 社内勉強会 
  • 研修制度(外部研修にも参加可能)
  • 各種部活(ゴルフ、ボーリング等/活動費を会社から補助)
  • 社員旅行(今まで函館、台湾、沖縄に行きました)
  • BBQ大会、ボーリング大会など家族参加OKの各種社内イベント
  • など

氏 名
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メールアドレス(確認用)
電話番号
お問い合わせ内容
個人情報の取り扱いについて

イナゾウ株式会社(以下「当社」といいます)は、個人情報をご提供いただくにあたり、当社の個人情報保護方針にもとづき適切に取り扱うことを以下の通りお知らせいたします。
当社が取得した個人情報は、第三者が不当に触れることがないよう、組織的・人的・技術的な安全管理体制のもと、保管いたします。
取得した個人情報は、下記の目的で利用いたします。利用目的以外での使用はいたしません。

1.個人情報保護方針

イナゾウ株式会社は、誠意をもってことにあたり、情報技術を軸に社会に貢献することを企業理念として、当社が取り扱う全ての個人情報の保護について、社会的使命を十分に認識し、本人の権利の保護、個人情報に関する法規制等を遵守致します。
また、以下に示す方針を具現化するための個人情報保護マネジメントシステムを構築し、最新のIT技術の動向、社会的要請の変化、経営環境の変動等を常に認識しながら、その継続的改善に、全社を挙げて取り組むことをここに宣言致します。

    • 当社はシステム開発及びインフラ構築等に関する事業、並びに従業員の雇用、人事管理等において取扱う個人情報について、適切な取得・利用及び提供をし、特定された利用目的の達成に必要な範囲を超えた個人情報の取扱いを行わないための措置を講じます。
    • 当社は個人情報の取扱いに関する法令、国が定める指針その他の規範を遵守致します。
    • 当社は個人情報の漏えい、滅失、き損などのリスクに対しては、合理的な安全対策を講じて防止すべく、事業の実情に合致した経営資源を注入し、個人情報のセキュリティ体制を継続的に向上させていきます。また、万一の際には速やかに是正措置を講じます。
    • 当社は個人情報取扱いに関する苦情及び相談に対しては、迅速かつ誠実に対応致します。
    • 個人情報保護マネジメントシステムは、当社を取り巻く環境の変化と実情を踏まえ、適時・適切に見直して継続的に改善をはかります。

2.採用に関する個人情報

    • 採用活動の一環としての資料の送付や、面接・採用日程のご連絡
    • 採用考査や応募歴の確認
    • 内定承諾後の各種情報提供
      なお、求職者が入社された場合、引き続き雇用管理のために利用いたします。

3.セミナーなどの参加者様に関する個人情報

    • 申込者へのご連絡と資料の送付
    • 次回セミナーなどを開催するための社内資料を作成するため

4.従業者(役員・従業員のご家族・退職者を含む)に関する個人情報

    • 配属先の決定
    • 給与改定の決定
    • 貸金、賞与、退職金などの決定・支払い
    • 人事異動(出向の場合も含む)
    • 教育訓練
    • 健康管理
    • 表彰・懲戒
    • 退職・解雇
    • 災害補償
    • 福利厚生
    • その他会社の諸規則を実施するために必要な事項
    • 業務上必要な連絡および緊急時における連絡

5.特定の機微な個人情報の取扱い

当社は、原則として以下の内容を含む個人情報の取得、利用、提供を行いません。

    • 思想、信条又は宗教に関する事項
    • 人種、民族、門地、本籍地(所在都道府県に関する情報を除く)、身体 ・精神障害、犯罪歴、その他社会的差別の原因となる事項
    • 勤労者の団結権、団体交渉その他団体行動の行為に関する事項
    • 集団示威行為への参加、請願権の行使その他の政治的権利の行使に関する事項
    • 保険医療又は性生活に関する事項
      ただし当社の採用活動、また社員情報の管理にあたっては、利用目的の範囲内で以下の個人情報のご提出をお願いすることがあります。

6.採用に関する個人情報

健康診断書

7.従業者に関する個人情報(従業員のご家族は除く)

    • 健康診断の実施および結果に関する情報(健康診断結果など)
    • 保険医療に関する情報(休職者情報、診断書など)
    • 身体・精神障害に関する情報(障害者手帳、診断書など)
    • 国籍に関する情報(ビザのコピーなど)

8.その他当社へのお問い合わせの際に提供された個人情報

お問い合わせへの回答・連絡および対応上必要な手続きのため利用いたします

9.他の事業者などから個人情報の処理の委託を受けた場合

委託された当該業務を適切に遂行するため(委託された業務の実施に必要となる範囲内で利用いたします)

10.個人情報提供における任意性

当社が個人情報を取得する項目は、全て任意です。ただし、ご提供いただけない情報の種類によっては、当社からの連絡の一部又は全部をご提供できない場合があります。

11.ご本人からの開示などの要求または苦情・要望の申し出

当社が保有する個人情報については、その保管期間内において、当社に開示、内容の訂正、追加、削除、利用の停止、消去を要求することができます(但し、法令で認められる範囲に限ります)。このご請求または苦情・要望をお申し出になる場合には、該当の窓口までご連絡をお願い申し上げます。所定の手続きを通じて、合理的な期間および範囲で対応いたします。但し、法令の定めや調査の結果、開示などを行わないことを決定することがございます。この場合は、その旨理由を付して通知させていただきます。なお、開示および利用目的の通知のご請求については、有料にて申し受けます。あらかじめご了承ください。

12.第三者への開示・提供

当社では、委託および以下のいずれかに該当する場合、個人情報を第三者へ開示または提供することがあります。

    • 個人情報を第三者に提供することについてご本人の同意をいただいている場合
    • 法令に基づく場合
    • 人の生命、身体または財産の保護のために必要な場合であって、ご本人のご同意をいただくことが困難である場合
    • 公衆衛生の向上又は児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、ご本人の同意を得ることが困難であるとき
    • 機関または地方公共団体などが法令の定める事務を実施するうえで協力する必要がある場合であって、ご本人のご同意をいただくことにより当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがある場合
    • 業務遂行上の必要のため当社従業者の情報をお客様に提供する場合
      • 提供先:当社従業者が業務に従事する当社のお客様
      • 提供の目的:会社の諸規則を実施するため(客先業務遂行のための手続き)
      • 提供する項目:氏名、年齢、性別、所属部署、最終学歴、資格、技術経歴情報
      • 提供の手段又は方法:書類の手渡し・郵送または電子的
        (パスワードなど安全措置が講じられたもの)な方法
    • 当社の教育訓練上の必要のため当社従業者の情報を他社に提供する場合
      • 提供先:教育システムの提供元(当社グループ会社)
      • 提供の目的:会社の諸規則を実施するため(教育訓練の一環として)
      • 提供する項目: 氏名、アカウント、社員識別ID、当社メールアカウント
      • 提供の手段または方法:書面または電子データによる提供

13.委託

    • 当社では、業務を円滑に遂行するため業務の一部を委託先に委託することがあります。その場合、当社の定めた基準にもとづき十分な個人情報の保護水準を満たしているものを選定いたします。
    • 委託した個人情報の安全管理が図られるよう、契約において個人情報の管理、秘密保持、再提供の禁止など、本人の個人情報の漏えいなどなきよう必要な事項を取り決めるとともに、個人情報の安全管理が図られるよう必要かつ適切な監督を行います。

14.当社従業者に対するモニタリングについて

当社では、ビデオカメラおよびオンラインによる従業者のモニタリングは一切行っておりません。

15.当Webサイトにおける個人情報などの取り扱いについて

当社のWebサイトでは、適切なサービスの提供を行うため、一部にCookie(クッキー)という技術を利用することがありますが、個人を識別するためのものではございません。お使いのブラウザの設定でクッキーを拒否することが可能ですが、その結果、Webサイトを正常に利用できなくなる場合がございますのでご了承ください。

16.当社の所属する認定個人情報保護団体について

当社は、経済産業省の認定を受けた認定個人情報保護団体である「一般社団法人日本個人情報管理協会 (JAPiCO)」の対象事業者です。同協会では、対象事業者の個人情報の取扱いに関する苦情・相談を受け付けております。

イナゾウ株式会社
〒103-0022
東京都中央区日本橋室町1-13-5 日本橋貝新N.Y.ビル 7階
TEL: 03-6225-2992(受付時間 10:00~17:00)
FAX: 03-6225-2993
mail: info@inazou.jp